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​採用情報

Corporate Philosophy & Candidate

会社理念

求める人材

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会社理念

PHILOSOPHY

訪問看護

誠実で恕の心を持ち行動する

​会社代表:土方 洸太朗

​役員を含め全てのスタッフがご利用者様や他事業所で関わる方々だけでなく、同じ職場の仲間に対しても「その行動が誠実であるか、恕の心があるか」を考えて行動する。

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​求める人材

CANDIDATE

「お陰様で」「お互い様」 優しくも仕事に励める風土を共に!   

訪問看護

​誠実さを大切にできる

素直になんでも報告・相談できる。失敗も成功も共有できる。感謝・謝罪ができる。

訪問看護

​恕を持った言動ができる

他責思考にならない。自分の感情が制御できる。多彩な考え方に共感できる。

あさぎ

行動力、チャレンジ精神がある

失敗を恐れず、まず行動できる。新しい事・苦手な事も自らチャレンジできる。

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​応募資格

ELIGIBILITY REQUIREMENTS

あさぎ

​看護スタッフ応募資格

  • 急性期病棟の実務経験、および看護師実務経験3年以上(訪問看護経験不問)

  • 看護師免許をお持ちの方(ブランクありでも問題ありません)​

  • 自動車免許をお持ちの方(AT限定可能です)​​

あさぎ

理学療法士応募資格

  • 臨床経験3年以上​

  • 自動車免許をお持ちの方(AT限定可能です)​​

  • ​訪問リハビリ経験者優遇

What is the work involved?

業務内容

​実務例

​主な業務は3つ

1

​訪問業務

看護

・1件1時間として、1日5件程度

・非受け持ち制、訪問ルートはローテーション

・プライマリーナーシングで書類作業は分担

​・小児以外のほぼ全ての症例を対応

​関係各所への連絡、報告業務。契約・担会等。

​リハビリ

・1件1時間として、1日5件程度

・完全受け持ち制で、書類作業も担当

​・小児以外のほぼすべての症例を対応

・​関係各所への連絡、報告業務。契約・担会等。

2

営業(連携活動)

全員で一丸となって取り組み

・同行にて方法やノウハウを習得

・訪問がない空き時間で実施

・営業範囲の他事業所様へ報告連携活動を実施

​・実施件数についても評価し、賞与に反映

3

事務作業

毎月の文書作成業務、

その他業務日報作成や電話対応

・紙媒体での記録作業は一切なし

・ほぼ全ての事務作業がクラウド上にて可能

・主に、毎日の訪問記録と日報の作成

・毎月担当の報告書と計画書の作成

・日々の電話対応

​・ミーティングや相談は随時リモートで実施

Compensation
         & Benefits

​福利厚生

​給与

こだわったのはパフォーマンスが出しやすい労働環境

  • 完全直行直帰可能!余った時間は自宅待機可

  • 社用車1人1台貸与(自家用車使用も応相談)

  • 事務作業はフルリモート可能

  • ​1人1台iPadと社用携帯を貸与

  • 訪問物品、制服貸与

  • ​有給完全消化を目標!(選択制可)

  • ​就業規則整備済み

  • 同行訪問強化し、未経験者でもステップアップできる教育制度あり

  • ​在職2年目以降決算賞与支給

  • 結果が出せたら出せた分だけ評価!独自の評価制度で賞与に還元

  • 昇給制度あり

  • ​管理者へのキャリアアップも可能(管理職は年収700万以上可)

充実の福利厚生

  • 居住中、居住予定の賃貸物件を社宅化可能(※契約会社相談の上​検討)

  • 交通費支給​

  • FPによる保険見直し、節税、資産運用相談あり(月1回まで)

  • ​iDeCo対応可能

  • 有給15日付与(勤続年数ごとに増加)

  • 最大連休取得8日間可(※条件あり)

  • 社用車は個人使用可(※条件あり)

  • ​産休育休制度整備、育児・介護休暇整備

  • ​各種保険完備、健康診断会社負担

募集要項
​看護師

オープニング

スタッフ優遇中

在職2年目以降
更に決算賞与上乗せ

​常勤スタッフ

シフト制
年間休日120日(週休二日+祝日)
勤務時間 8:30~17:30

基 本 給:237,000円
固定残業代:36,000円(18
時間分)
プライマリー管理手当:4,000円
職能手当:20,000円
​駐車場手当:最大15,000円(弊社借上にて支給)
オンコール手当:5,500円/回
インセンティブ:1,900円/時(50時間目以降)

モデル給与
【訪問時間110時間/月、オンコール6回/月】
ベース給与(各種手当込)     312,000円
インセンティブ(60時間分)   114,000円
オンコール(6回分)         33,000円

月給               459,000円
モデル年収         5,508,000円 

募集要項
​理学療法士
作業療法士
​言語聴覚士

在職2年目以降
更に決算賞与上乗せ

オープニング

スタッフ優遇中

​常勤スタッフ

完全週休二日制(平日休みでもOK)
​年間休日110日(土日、年末年始休含む)年末年始12月29日~1月3日までの6連休
勤務時間 8:30~17:30

基 本 給:237,000円
固定残業代:36000円(18時間分)

プライマリー管理手当:4,000円
職能手当:20,000円
​駐車場手当:最大15,000円(弊社借上にて支給)
インセンティブ:1,800円/時(50時間目以降)

モデル給与
【訪問時間110時間/月】
ベース給与(各種手当込)              312,000円
インセンティブ(60時間分)    108,000円

月給               420,000円
モデル年収         5,040,000円 

募集要項
​理学療法士
作業療法士
​言語聴覚士

在職2年目以降
更に決算賞与上乗せ

​常勤スタッフ(祝日休有)

完全週休二日制(平日休みでもOK)
​年間休日125日(土日、祝日、年末年始休)
年末年始12月29日~1月3日までの6連休
勤務時間 8:30~17:30

基 本 給:215,000円
固定残業代:21,600円(12時間分)

プライマリー管理手当:4,000円
職能手当:16,000円
​駐車場手当:最大15,000円(弊社借上にて支給)
インセンティブ:1,800円/時(50時間目以降)

モデル給与
【訪問時間110時間/月】
ベース給与(各種手当込)                271,600円
インセンティブ(60時間分)   108,000円

月給                379,600円
モデル年収          4,555,200円 

オープニング

スタッフ優遇中

Let's work
       together!

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​是非、説明会で
お会いしましょう!

採用面接ご希望の方もまだ検討中の方も、必ず会社説明会から参加

いただいております。

まずは私たちの思いと熱意を誤解なく知っていただきたく思います。

また、働き方や募集内容に関するご質問はなんでもお答え致します。

私たちの仕事に興味がある方はぜひご連絡ください。

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ご応募ありがとうございました

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